12月20日，由济宁市人社局、市总工会、市工信局、市工商联共同举办、微山县承办的济宁市劳动关系协调员职业技能竞赛（初赛）正式开赛，来自全市各企业的200余名劳动关系协调员参加竞赛。

初赛分为理论知识考核和技能考核2个部分。受疫情影响，本次竞赛不设置现场赛区，2项考核均采用线上答题系统，参赛选手在线答题。同时，配套使用视频会议系统进行在线监考，确保竞赛公平公正。初赛结束后，各县（市、区）将根据成绩择优推荐选手参加决赛。

劳动关系协调员技能竞赛是济宁市劳动关系“和谐同行”三年行动计划的重要内容，旨在通过竞赛鼓励企业加强劳动关系协调员队伍建设，发挥职业技能竞赛在促进技能人才培养、提升业务能力水平方面的重要作用。济宁市协调劳动关系三方还将组织劳动关系协调员业务培训，组织“金牌”劳动关系协调员选树活动，进一步加强劳动关系协调员队伍建设，提高基层劳动关系协商协调能力，促进全市劳动关系和谐稳定。 （供稿：劳动关系科）